La crisi colpisce anche l’Ivri in 60 rischiano un ano di cassa integrazione
Con oggi, 10 dicembre 2013, il SIT IN effettuato avanti la Prefettura di Milano, si da inizio ad una lunga serie di battaglie, annuncia il Segretario Nazionale del CISAL SINALV, Salvatore Alessandro Melillo, contro l’assurda decisione aziendale del Gruppo IVRI di chiudere contemporaneamente la sede di Settimo Torinese (con l’inevitabile licenziamento dei 70 dipendenti) e […]
Prima azione di protesta del CISAL SINALV messa in campo con un Sit In avanti alla Prefettura di Milano…la lotta continua
A Lodi continua la lotta alla Team Service, leggi l’articolo de “Il Cittadino”.
Inutile sottolineare l’importanza del SIT IN del 10.12.2013 dalle ore 09.00 alle ore 12.00 avanti la PREFETTURA DI MILANO di Corso Monforte angolo via Vivaio, per la quale si richiede alle GPG massima adesione di TUTTE le GPG IVRI SPA Tale evento è stato creato ad oc proprio in vista dell’incontro decisivo del 16.12.13 con la Direzione […]
In data 3.12.2013 il CISAL SINALV ottiene un importante segnale da parte della IVRI SPA, che si smuove dalla sua perentoria decisione di portare a termine la procedura di MOBILITA’ di 120 GPG a Milano e la chiusura della sede di Settimo Torinese, prendendosi qualche settimana di tempo per analizzare le proposte del SINALV Milano (rappresentate nel COMUNICATO […]
Il CISAL SINALV di Salerno continua la lotta contro le ingiustizie e scorrettezze messe in atto dalla Vigilanza Ipervigile in provincia di Salerno, con l’ultima notizia di voler procedere con i licenziamenti collettivi, per quanto temporaneamente sospesi. Le GPG di Nocera Inferiore dicono BASTA chiedendo il rispetto della loro DIGNITA’ !!!
Le problematiche del Gruppo IVRI vengono giorno per giorno appesantite anche dalla continua perdita degli appalti della società IVRI Servizi Integrati Spa. Nonostante l’operazione societaria che nel mese di marzo 2013 ha ridotto del 19% gli stipendi dei lavoratori dei Servizi Fiduciari, non da i frutti ben sperati, ossia di una ripresa della società non […]
La nuova disciplina del CCNL vigilanza privata e servizi fiduciari prevede, rispetto al precedente CCNL, l’erogazione alle Guardie Giurate che optano per il pagamento delle ore della Banca Ore, in luogo del recupero tramite permessi retribuiti, una maggiorazione del 5% a titolo di risarcimento danni, sulla Banca Ore pagata nell’anno 2013, in aggiunta alla maggiorazione del 30% […]
Quante disattenzioni vengono commesse e non corrette con la nuova applicazione del CCNL vigilanza privata e servizi fiduciari. Ci riferiamo in particolar modo alla mancata erogazione alle Guardie Giurate del 5% aggiuntivo a titolo di risarcimento danni sulla Banca Ore pagata nell’anno 2013. Di fatti tutte le Vigilanze a cui abbiamo controllato le buste paga, […]