il 23 giugno 2020 il Tribunale di Milano sez lavoro emette altre n.2 Sentenze in materia di AFAC e maggiorazione aggiuntiva del 5% sulla Banca Ore da corrispondere al dipendente Viene così ampiamente confermato che l’AFAC è un istituto contrattuale a tutti gli effetti e deve incidere pertanto su tutte le voci retributive. Mentre per […]
Oggi 19/05/2020 ad un giorno dalla riapertura del Tribunale di Milano, abbiamo ottenuto questa prima Sentenza su AFAC e 5% di Maggiorazione aggiuntiva su BANCA ORE che ci fanno ben sperare su tutte le cause successive che avremo visto la ripresa dell’attività giudiziaria. Pertanto il Giudice del lavoro di Milano in data odierna ha così statuito : I) condanna […]
Il 13/11/19 il Tribunale di Milano ha continuato a dare seguito alle vittorie sulla questione A.F.A.C. condannando ancora CIVIS SPA per non aver adeguato la retribuzione dei suoi dipendenti che si vedevano cosi confermare che la voce AFAC deve far parte integrande della retribuzione fissa dei lavoratori Ora dobbiamo solo attendere che la Corte d’Appello […]
Ormai è certezza, l’ANZIANITA’ FORFETTARIA DI SETTORE deve essere riconosciuta agli operai che lavorano nelle imprese di pulizie anche se hanno maturato gli anni previsti in diverse società del settore. Lo dicono ormai le numerose Sentenze in materia emesse dal Tribunale di Milano
Il Tribunale di 2° grado ha respinto l’appello promosso dalla MAXI DI contro un nostro iscritto, figlio di entrambi i genitori GPG. Il lavoratore era stato trasferito senza una valida motivazione da una provincia Lombarda a quella di Alessandria in Piemonte, stravolgendogli la vita. A fronte di tutte le nostre motivazioni, la Cote ha pertanto […]
18/4/2019 – Tribunale Milano Altra batosta per ALLSYSTEM che si è vista rigettare il ricorso dal Giudice con cui aveva chiesto ad un nostro iscritti i soldi di una penale ricevuta a causa del suo mancato inizio di servizio presso l’Ortomercato – la GPG a cui l’azienda era solita cambiare i servizi giorno per giorno, […]
SENTENZA TRIBUNALE MILANO – SEZ. LAVORO – RICONOSCIMENTO DEL RISARCIMENTO DEL DANNO PARI A 2.000 € NETTI OLTRE INTERESSI PER LA MANCATA CONSEGNA DELL’ORDINE DI SERVIZIO CON CADENZA ALMENO QUINDICINALE E NULLITA’ DEL CONTRATTO DI APPRENDISTATO CON RELATIVO RICALCOLO DEI CONTRIBUTI DOVUTI AL LAVORATORE, OLTRE AL PAGAMENTO DELLE SPESE LEGALI. QUESTO E’ STATO IL DISPOSITIVO […]
Sez. lav. Con sentenza n. 5496,14.3.2006.; idem n.5775/2003. Il tribunale del lavoro di Perugia, presieduto dalla Dott.ssa Liscio, non ha potuto far altro che risentenziare a favore dei tre lavoratori, ristabilendo così il principio per il quale un dipendente deve essere retribuito dal momento in cui prende servizio c/o la sede principale per reperire il […]
Il giudice del Lavoro ha accertato il diritto dei ricorrenti al computo dell’A.F.A.C. tra gli elementi fissi della retribuzione Questa condanna a nostro avviso, avvenuta da uno dei giudici più anziani della sezione lavoro del Tribunale di Milano, ha riconosciuto (come fatto in maniera però meno incisiva dei precedenti giurisprudenziali dello stesso Tribunale) finalmente che l’importo dell’A.F.A.C. […]
Vinta il 19/12/2018 la seconda causa contro GSS sugli illegittimi licenziamenti per Giustificato Motivo Oggettivo ove ancora una volta il giudice del Tribunale di Milano ha condannato l’azienda a risarcire economicamente il lavoratore con 16 mensilità. Unico neo della Sentenza è il principio secondo cui anche se l’appalto viene perso volontariamente, siccome sussiste il fatto […]